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1、不需要搞人际关系,不用看领导脸色,不用拍马屁,只需踏实做好本职工作。
2、新员工导师制(师傅带徒弟),持续多样的专业技能提升。
3、五级工资晋升体系。
4、公开透明公正的评选制度。
5、工作满一年,即可享受每年五天带薪休假。
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